近日，河北省人力資源和社會保障廳、河北省總工會、河北省工商業(yè)聯(lián)合會、河北省企業(yè)家協(xié)會、河北省企業(yè)聯(lián)合會五部門聯(lián)合發(fā)布《關于金牌勞動人事爭議調解組織、調解員和仲裁員選樹活動的通報》（冀人社字〔2023〕10 號），冀聯(lián)集團勞動人事爭議調解中心被授予“省級勞動人事爭議金牌調解組織”榮譽稱號。

冀聯(lián)集團勞動人事爭議調解中心在黨委政府及各級勞動爭議調解組織的領導和支持下，堅持黨建引領，遵循勞動爭議調解處理“三為主”的原則，充分發(fā)揮勞動爭議調解職能作用，不斷探索新形勢下勞動爭議調解工作的新規(guī)律、新路子，積極構建勞動關系和諧企業(yè)，及時化解各類矛盾，維護職工的合法權益，為構建“勞動關系和諧企業(yè)”，促進區(qū)域和諧發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

2023年，冀聯(lián)集團勞動人事爭議調解中心將繼續(xù)秉承“兩頭擺平就是水平，雙方滿意就是能力”的冀聯(lián)經(jīng)驗，主動作為，牢牢把握新形勢下調解工作的新趨勢、新特點，積極開拓調解工作思路，探索線上調解新方式，更好地服務企業(yè)和勞動者，為構建和諧勞動關系貢獻冀聯(lián)力量。

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